為鞏固深化全國文明單位創(chuàng)建成果，持續(xù)提升全院員工文明素質(zhì)和維護醫(yī)院整體形象，6月20日下午，我院在B區(qū)五摟學術(shù)廳召開鞏固精神文明建設工作推進會，院領(lǐng)導、醫(yī)院管理層人員、黨支部書記和員工200余人參加會議，黨總支委員、副院長、工會主席張玉清同志安排部署了2019年度精神文明建設工作任務并提出要求。

       她說，經(jīng)過全院員工十多年的努力，我院已于2017年11月被中央文明委授予“全國文明單位“稱號，這是對我院精神文明建設工作的肯定，也是對醫(yī)院人文素質(zhì)提升工作的鞭策，我們要以創(chuàng)建“三甲“為契機，重點要做好以下工作：一是認真踐行社會主義核心價值觀，引導員工愛國愛院，依法治院，凝心聚力為醫(yī)院發(fā)展作貢獻。二是積極推進志愿者服務工作，讓更多的員工參與其中。三是加強誠信服務，每位員工在工作中說話辦事做到有據(jù)、合法。四是努力做好宣傳教育工作，營造良好的文明氛圍。五是開展道德摸范宣傳，做好名醫(yī)宣傳、身邊好人的推薦，強化標桿效應。六是持續(xù)開展講文明、樹新風活動，落實好文明用語、禮儀服務和“孝親”文化宣傳。七是抓好網(wǎng)絡文明安全，防止負面影響。八是落實未成年人思想道德建設，繼續(xù)做好玉皇小學少年宮建設。九是開展豐富多彩的員工文化生活和開展好“我們的節(jié)日”活動。十是優(yōu)化服務流程，提升醫(yī)療質(zhì)量水平，讓患者有滿意的獲得感。十一是持續(xù)做好社會公益，倡導員工積極參與扶貧幫扶、義診、捐款等獻愛心活動。

       會議要求：各科室要高度重視，加強領(lǐng)導。要把精神文明建設工作與醫(yī)療業(yè)務工作深度融合，做到同研究、同部署、同考核；要落實好各項創(chuàng)建制度，重在實干見效；要不斷創(chuàng)新活動載體，結(jié)合科室工作實際，通過抓教育，搞活動，不斷提高醫(yī)院精神文明建設水平和質(zhì)量，保持全國文明單位榮譽。